Decreto No. 3756

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<b>REPUBLlCA</b><br /> <b>DE COLOMBIA</b><br /> -.--<br /> MINISTERIO DE LA •<br /> ,~¡¡''''''NCI)' tU L••<br /> P\....M!I<br /> illICUIARIA<br /> <b>IUIIISIIII</b><br /> PR.O.TECCIÓN<br /> -<br /> SOClt~\'16 ---1-·<br /> j<br /> DECRETO NÚMERO. 3756<br /> . ,rEI ~a<br /> 3 O SEP200~'<br /> ~<br /> Por el cual se modifica el artículo 4 tiel Decreto 2020 de 2006 y se dictan otras disposiciones<br /> referentes a la certificación de calidad de la formación para el trabajo<br /> El PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA<br /> DE COLOMBIA<br /> En ejercicio de las facultades<br /> constitucionales<br /> y legales, en especial las conferidas<br /> en el<br /> numeral 11 del artículo 189 de la Constitución Política,<br /> DECRETA:<br /> ARTíCULO<br /> 1.- El artículo 4 del Decreto 2020 de 2006 quedará así: Artículo 4,- Programas<br /> e<br /> instituciones<br /> objeto<br /> de certificación,<br /> Serán<br /> objeto<br /> de certificación<br /> de calidad<br /> de la<br /> formación para el trabajo:<br /> 4,1, los programas de formación laboral<br /> 4,2, los programas de educación media técnica que sean de formación para el trabajo<br /> 4,3, los programas técnicos profesionales<br /> y tecnológicos de educación superior que cuenten<br /> con registro calificado<br /> otorgado<br /> por el Ministerio<br /> de Educación<br /> Nacional y que sean de<br /> formación para el trabajo,<br /> 4.4. Los programas<br /> desarrollados<br /> por las empresas<br /> para efectos del reconocimiento<br /> del<br /> contrato de aprendizaje,<br /> 4,5, Las instituciones<br /> reconocidas<br /> como establecimientos<br /> educativos<br /> de educación<br /> para el<br /> trabajo y el desarrollo<br /> humano,<br /> de educación<br /> media técnica,<br /> las cajas de compensación<br /> familiar o las instituciones<br /> de educación<br /> para el trabajo y el desarrollo<br /> humano que éstas<br /> crean para prestar servicios<br /> de formación<br /> para el trabajo,<br /> las empresas<br /> que desarrollen<br /> procesos<br /> de formación<br /> organizados<br /> y sistemáticos<br /> para<br /> sus<br /> trabajadores<br /> actuales<br /> o<br /> potenciales,<br /> que ofrecen programas<br /> de formación<br /> para el trabajo y que por lo menos un<br /> programa haya obtenido la certificación<br /> de calidad en el marco del Sistema de Calidad de<br /> Formación para el trabajo,<br /> ARTíCULO<br /> 2.- Las instituciones<br /> objeto de certificación<br /> de calidad de la formación<br /> para el<br /> trabajo que a la fecha de publicación<br /> del presente decreto cuenten con la certificación<br /> de<br /> calidad<br /> bajo la norma<br /> "Sistemas<br /> de gestión<br /> de la calidad,<br /> Requisitos",<br /> ISO 9001:2000<br /> otorgado<br /> por un organismo<br /> de tercera<br /> parte' acreditado<br /> por una entidad<br /> acreditadora<br /> reconocida por el Gobiemo Nacional, no requerirán certificar a la institución en la norma NTC<br /> 5555 "Sistema<br /> de Gestión de Calidad<br /> para Instituciones<br /> de Formación<br /> para el Trabajo,<br /> \<br /> ,~<br /> .<br /> Requisitos",<br /> 'P<br /> ARTíCULO<br /> 3.- La certifícación<br /> de calidad de la formación<br /> para el trabajo otorgada por un<br /> organismo<br /> de tercera<br /> parte acreditado<br /> por una entidad<br /> acreditadora<br /> reconocida<br /> por el<br /> Gobierno<br /> Nacional,<br /> a los programas<br /> de que trata<br /> el artículo<br /> 1 de este decreto,<br /> será<br /> equivalente al reconocimiento<br /> o autorización<br /> de que trata el articulo 15 del Decreto 933 de<br /> 2003 para obtener los beneficios del contrato de aprendizaje de que trata la Ley 789 de 2002,<br /> Para la obtención<br /> del beneficio<br /> la institución<br /> debe encontrarse<br /> a paz y salvo por todo<br /> concepto con el Sistema General de Seguridad Social y aportes parafiscales aIICBF,<br /> SENA y<br /> Cajas de Compensación<br /> Familiar.<br /> •.<br /> .I---<br /> --lDECRETO NÚMERO<br /> O 3'( 56 DE<br /> HOJA No. 2<br /> Continuación del decreto por el cual se modifica el articulo 4 del Decreto 2020 de 2006 y se dictan<br /> otras disposiciones referentes a la certificación de calidad de la formación para el trabajo.<br /> I<br /> ARTIcULO<br /> 4. Los modelos de reconocimiento<br /> de gestión de calidad "European Foundation<br /> for QualityManagement<br /> (EFQM) y los esquemas de acreditación de tipo de la· "comisión<br /> on<br /> Intemational<br /> and TransRegional<br /> Accreditation"<br /> (CITA) y asociaciones<br /> afiliadas o de la "New<br /> England Association<br /> of Schools and Colleges" (NEASC), entre otros, serán equivalentes<br /> a la<br /> certificación de calidad de la formación para el trabajo de que trata el Decreto 2020 de 2006.<br /> Para que el modelo de reconocimiento<br /> de gestión de calidad sea reconocido como requisito<br /> suficiente para la certificación de calidad de la formación para el trabajo, debe contar con la<br /> validación<br /> por parte del Ministerio<br /> de Educación<br /> Nacional<br /> previo el cumplimiento<br /> de lo<br /> establecido en el artículo 6 del Decreto 529 de 2006 o la norma que lo modifique, adicione o<br /> sustituya.<br /> ARTíCULO 5.- El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicación<br /> PUBlíQUESE<br /> y CÚMPLASE<br /> Dado en Bogotá, D.C. a los,<br /> 3 OSEP2009<br /> V1J1 ~<br /> !<br /> -.--/-<br /> ¿./<br /> El Ministro<br /> de la Protección<br /> DIEGOp';;:'I~~rANCOURT<br /> El Ministro<br /> de Comercio<br /> Industria<br /> y Turismo,<br /> la Ministra<br /> de Educación<br /> Nacional,<br /> ~<br /> /<br /> o/<br /> /'~•<br /> 00<br /> ¿,-<br /> o<br /> ,<br /> •<br /> "',<br /> ~.<br /> CECILIA MARíA VÉlEZ<br /> WHITE<br /> 7<br /> ""\