Decreto No. 4992

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de 24 de agosto<br /> de 2007,<br /> el liquidador<br /> de la Empresa<br /> Social del Estado<br /> Luís Carlos<br /> Galán<br /> Sarmiento en liquidación, presentó al Departamento Administrativo<br /> de la Función <i>v-'</i><br /> Pública la justificación<br /> técnica de que trata el artículo 46 de la Ley 909 de 2004,<br /> para efectos de modificar la planta de personal, la cual obtuvo concepto técnico<br /> favorable de este Departamento Administrativo.<br /> Que la Dirección General del Presupuesto Nacional del Ministerio de Hacienda y<br /> Crédito Público, otorgó viabilidad presupuestal para la modificación de la planta de<br /> cargos<br /> de la Empresa<br /> Social<br /> del Estado<br /> Luís Carlos<br /> Galán<br /> Sarmiento<br /> en<br /> Liquidación.<br /> <b>DECRETA:</b><br /> <i><b>ARTíCULO PRIMERO: </b></i>Apruébase la modificación de la Planta de Personal de la<br /> Empresa<br /> Social<br /> del<br /> Estado<br /> Luís<br /> Carlos<br /> Galán<br /> Sarmiento<br /> en<br /> Liquidación<br /> suprimiendo los siguientes cargos de empleados públicos:<br /> No. Cargos<br /> Denominación<br /> Código<br /> Grado<br /> Jornada<br /> 3<br /> Sub erente de Entidad Descentralizada<br /> 0040<br /> 22<br /> 8<br /> 3<br /> Jefe Oficina<br /> 0137<br /> 06<br /> 8<br /> ,1<br /> Director de Unidad Has italaria<br /> 0180<br /> 13<br /> 8<br /> Director de Centro de Atención<br /> 8 (Ocho<br /> Ambulatoria<br /> 0186<br /> 08<br /> 8<br /> Director de Centro de Atención<br /> Ambulatoria<br /> 0186<br /> 12<br /> 8,<br /> r<br /> ,<br /> ,<br /> "<br /> DEé,RETO NÚMERO __<br /> 4_9_92 DE 2007<br /> HOJA No<br /> 2<br /> Continuación del Decreto "Por el cual se aprueba la modificación de la planta de personal<br /> de la Empresa Social del Estado LUIS CARLOS GALAN SARMIENTO, en Liquidación".<br /> No. Cargos<br /> Denominación<br /> Código<br /> Grado<br /> Jornada<br /> --<br /> Director de Centro de Atención<br /> .<br /> 5 (Cinco)<br /> Ambulatoria<br /> 0186<br /> 14<br /> 8<br /> 1 (Uno)<br /> Subdirector de Unidad Hospitalaria<br /> 0190<br /> 11<br /> 8<br /> 2 (Dos)<br /> Asesor<br /> 1020<br /> 08<br /> 8<br /> 2 (Dos)<br /> Asesor<br /> 1020<br /> 10<br /> 8<br /> 2 (Dos)<br /> Asesor<br /> 1020<br /> 16<br /> 8<br /> 1 (Uno)<br /> Jefe de Oficina Asesora Jurídica<br /> 1045<br /> 15<br /> 8<br /> 3 (Tres)<br /> Jefe de División<br /> 2040<br /> 22<br /> 8<br /> 2 (Dos)<br /> Jefe de División<br /> 2040<br /> 28<br /> 8<br /> Jefe de Departamento Médico<br /> 8<br /> 3 (Tres)<br /> Asistencial<br /> 2077<br /> 22<br /> 2 (Dos)<br /> Profesional Especializado<br /> 2028<br /> 13<br /> 8<br /> 7 (Siete)<br /> Profesional Especializado<br /> 2028<br /> 14<br /> 8<br /> 2 (Dos)<br /> Profesional Especializado<br /> 2028<br /> 15<br /> 8<br /> 1 (Uno)<br /> Profesional Especializado<br /> 2028<br /> 18<br /> 8<br /> 3 (Tres)<br /> Profesional Especializado<br /> 2028<br /> 19<br /> 8<br /> 1 (Uno)<br /> Profesional Especializado<br /> 2028<br /> 21<br /> 8<br /> --<br /> 2 (Dos)<br /> Profesional Especializado<br /> 2028<br /> 22<br /> 8<br /> 2 (Dos)<br /> Profesional Universitario<br /> 2044<br /> 10<br /> 8<br /> 28 (Veintiocho)<br /> Profesional Universitario<br /> 2044<br /> 11<br /> 4<br /> 1 (Uno)<br /> Profesional Universitario<br /> 2044<br /> 11<br /> 6<br /> 186 (Ciento ochenta<br /> 2044<br /> y seis)<br /> Profesional Universitario<br /> 11<br /> 8<br /> 28 (Veintiocho)<br /> Médico<br /> 2085<br /> 18<br /> 4<br /> 10 (Diez)<br /> Médico<br /> 2085<br /> 18<br /> 6<br /> 17 (Diecisiete)<br /> Médico<br /> 2085<br /> 18<br /> 8<br /> 71 (Setenta y uno)<br /> OdontóloQo<br /> 2087<br /> 18<br /> 4<br /> 41 (Cuarenta y uno)<br /> Odontólogo<br /> 2087<br /> 18<br /> 6<br /> 3 (Tres)<br /> Odontólogo<br /> 2087<br /> 18<br /> 8<br /> 57 (Cincuenta y<br /> siete)<br /> Médico Especialista<br /> 2120<br /> 19<br /> 4<br /> 46 (Cuarenta V seis)<br /> Médico Especialista<br /> 2120<br /> 19<br /> 6<br /> 154 (Ciento<br /> Médico Especialista<br /> 2120<br /> cincuenta y cuatro)<br /> 19<br /> 8<br /> 7 (Siete)<br /> Médico Especialista<br /> 2120<br /> 20<br /> 8<br /> 1Q. (Diez)<br /> Médico Especialista<br /> 2120<br /> 21<br /> 8<br /> 1 (Uno)<br /> Odontólogo Especialista<br /> 2123<br /> 19<br /> 6<br /> 9iNueve)<br /> Odontólogo Especialista<br /> 2123<br /> 19<br /> 8<br /> 5 (Cinco)<br /> Técnico Administrativo<br /> 3124<br /> 15<br /> 8<br /> Técnico Administrativo<br /> 32 (Treinta y dos)<br /> 3124<br /> 16<br /> 8<br /> 1 (Uno)<br /> Técnico Administrativo<br /> 3124<br /> 17<br /> 6<br /> 13 (Trece)<br /> Técnico Administrativo<br /> 3124<br /> 17<br /> 8<br /> 12 (Doce)<br /> Técnico Administrativo<br /> 3124<br /> 18<br /> 8<br /> 5 (Cinco)<br /> Secretaria Ejecutivo<br /> 4210<br /> 23<br /> 8<br /> 16 (Dieciséis)<br /> Auxiliar Administrativo<br /> 4044<br /> 20<br /> 8<br /> 7 (Siete)<br /> Auxiliar Administrativo<br /> 4044<br /> 21<br /> 8<br /> -.<br /> 8 (Ocho)<br /> Auxiliar Administrativo<br /> 4044<br /> 22<br /> 8<br /> 16 (Dieciséis)<br /> Auxiliar Administrativo<br /> 4044<br /> 23<br /> 8<br /> . 15 (Quince)<br /> Secretario<br /> 4178<br /> 14<br /> 8<br /> 1 (Uno)<br /> Conductor Mecánico<br /> 4103<br /> 15<br /> 84'992'<br /> DECRETO NÚMERO<br /> _<br /> DE 2007<br /> HOJA No _3<br /> Continuación del Decreto "Por el cual se aprueba la modificación de la planta de personal<br /> de la Empresa Social del Estado LUIS CARLOS GALAN SARMIENTO, en Liquidación",<br /> No. Cargos<br /> Denominación<br /> Código<br /> Grado<br /> Jornada<br /> 4 (Cuatro)<br /> CONDUCTOR MECANICO<br /> 4103<br /> 19<br /> 8<br /> 11 (Once)<br /> CELADOR<br /> 4097<br /> 13<br /> 8<br /> AUXILIAR DE SERVICIOS<br /> 25 (Veinticinco)<br /> 4056<br /> 20<br /> 8<br /> ASISTENCIALES<br /> 172 (ciento setenta AUXILIAR DE SERVICIOS<br /> 4056<br /> 21<br /> 8<br /> Y dos)<br /> ASISTENCIALES<br /> <i>ARTICULO SEGUNDO: </i>Apruébase la modificación de la planta de personal de la<br /> Empresa<br /> Social<br /> del<br /> Estado<br /> Luis<br /> Carlos<br /> Galan<br /> Sarmiento<br /> en<br /> Liquidación,<br /> suprimiendo<br /> cincuenta<br /> (50) cargos vacantes<br /> de trabajadores<br /> oficiales<br /> en su<br /> primera fase.<br /> <i>ARTICULO</i><br /> <i>TERCERO: </i>En defensa de la garantía constituida por el fuero sindical,<br /> los siguientes cargos de Empleados Públicos, se mantendrán temporalmente<br /> en<br /> la Planta de Personal hasta la fecha de la ejecutoria de la sentencia que autoriza<br /> el levantamiento<br /> del fuero sindical;<br /> al vencimiento<br /> del término<br /> de este fuero<br /> contemplado<br /> en la ley o en los Estatutos, o a la terminación<br /> del proceso de<br /> liquidación, fecha a partir de la cual se entenderán retirados del servicio:<br /> No.<br /> Jornad<br /> Denominación<br /> Código<br /> Grado<br /> Cargos<br /> a<br /> 1 Uno)<br /> PROFESIONAL<br /> UNIVERSITARIO<br /> 2044<br /> 11<br /> 4<br /> 3 Tres)<br /> PROFESIONAL<br /> UNIVERSITARIO<br /> 2044<br /> 11<br /> 8<br /> 1 Uno)<br /> MEDICO<br /> 2085<br /> 18<br /> 4<br /> 1 Uno)<br /> MEDICO<br /> 2085<br /> 18<br /> 6<br /> 3 (Tres)<br /> MEDICO<br /> 2085<br /> 18<br /> 8<br /> ,<br /> 2 Dos)<br /> MEDICO ESPECIALISTA<br /> 2120<br /> 19<br /> 4<br /> 5 (Cinco)<br /> MEDICO ESPECIALISTA<br /> 2120<br /> 19<br /> 8<br /> AUXILIAR DE SERVICIOS<br /> 1 (Uno)<br /> ASISTENCIALES<br /> 4056<br /> 21<br /> 8<br /> <i>ARTICULO</i><br /> <i>CUARTO:</i><br /> Los servidores públicos en condición<br /> de padre o madre<br /> cabeza<br /> de familia<br /> sin alternativa<br /> económica,<br /> discapacitados,<br /> pensionables<br /> y<br /> "embarazadas,<br /> se mantendrán<br /> temporalmente<br /> en la planta de cargos mientras<br /> conserven la condición que les otorga el reunir el supuesto de hecho que genero<br /> el<br /> beneficio.<br /> Extinguida<br /> la<br /> condición<br /> de<br /> beneficiario<br /> por<br /> circu nstancias<br /> sobrevinientes, el cargo quedará automáticamente<br /> suprimido.<br /> <i>ARTICULO</i><br /> <i>QUINTO:</i><br /> Al suprimirse<br /> un cargo de carrera<br /> cuyo titular sea una<br /> empleada<br /> de<br /> carrera<br /> en<br /> estado<br /> de<br /> embarazo<br /> y habiendo<br /> optado<br /> por<br /> la<br /> incorporación<br /> esta no fuere posible, tendrá derecho a la indemnización<br /> de que<br /> trata el artículo 51 de la Ley 909 de 2005..<br /> '.<br /> 4992'<br /> <b>. DECRETO </b>NÚMERO<br /> _<br /> <b>DE 2007</b><br /> <b>HOJA No</b><br /> <b>4</b><br /> , .<br /> Continuación del Decreto "Por el cual se aprueba la modificación de la planta de personal<br /> de la Empresa Social del Estado LUIS CARLOS GALAN SARMIENTO, en Liquidación" .<br /> .<br /> <i><b>ARTICULO SEXTO: </b></i>El presente<br /> decreto<br /> rige a partir de la fecha de su publicación<br /> y modifica<br /> en lo pertinente<br /> el Decreto<br /> 3792 del 17 de noviembre<br /> de 2004.<br /> <b>PUBLíQUESE y CÚMPLASE</b><br /> Dado en Bogotá,<br /> D C, a los<br /> EL MINISTRODE~::~~O<br /> POSLlCO,<br /> EL MINISTRO DE LA PROTECCiÓN SOCIAL,<br /> '" ,,/\ \<br /> DIEGO PALACIO BETANCbuRT<br /> EL DIRECTOR DEL DEPARTAMENTO<br /> ADMINISTRATIVO<br /> DE LA FUNCiÓN PÚBLICA,<br /> ~~Y<br /> FERNANDO GRILLO RUBI~<br /> ...<br /> ,<br /> ,/ ...•.....• ~