Decreto No. 706

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REPUBLICA DE COLOMBIA'.::::- ¡~ e ... '.:\,' .}. • ··f! .i...1~'.,;,(\,--.' ."'''.'/"77 .. ': : . . " .. - '.. .'.''j . · . .·.'.'v.·~. :;:,t;¡'¡f(J~lW " . DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNC'fQN,.QLiSLicA:.:,',:~~'.::~ DECRETO rfb. 7 e 6 DE 2009 ( 6 MAR 2009 Por el cual se establece el régimen salarial y prestacional para el personal de empleados públicos docentes de los Colegios Mayores, Instituciones Tecnológicas, Instituciones Universitarias o Escuelas Tecnológicas e Instituciones Técnicas Profesionales del Orden Nacional y se dictan otras disposiciones en materia salarial. EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA, en desarrollo de las normas generales señaladas en la ley 4a. de 1992, D E C R E T A: ARTICULO 1. El presente decreto fija el sistema salarial y prestacional para las Instituciones de Educación Superior, denominadas Colegios Mayores, Instituciones Tecnológicas, Instituciones Universitarias o Escuelas Tecnológicas e Instituciones Técnicas Profesionales del Orden Nacional. ARTICULO 2. A partir del 1° de enero de 2009, la asignación básica mensual en tiempo completo para el personal de empleados públicos docentes de las Instituciones de Educación Superior de que trata el artículo anterior, será la siguiente: ASIGNACION BASICA CATEGORíA MENSUAL Profesor Auxiliar 1.572.801 Profesor Asistente 1.838.276 Profesor Asociado 1.977.809 Profesor Titular 2.129.739 ARTICULO 3. La remuneración mensual en tiempo completo de los empleados públicos docentes sin título universitario o profesional o expertos será de un millón ciento veinte mil ochocientos diez pesos ($1.120.810) moneda corriente. ARTICULO 4. La remuneración de los empleados públicos docentes de medio tiempo será proporcional a su dedicación. ARTICULO 5. En ningún caso la remuneración de un docente podrá exceder la que corresponda al Rector por concepto de asignación básica mensual, prima técnica y gastos de representación. ARTICULO 6. A partir de la fecha de vigencia del presente decreto, al personal de empleados públicos docentes se le aplicará la escala de viáticos fijada para los empleados públicos de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional. ARTICULO 7. Al personal de empleados públicos docentes se le reconocerán las prestaciones sociales y factores salariales establecidos para los empleados públicos de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional. PARAGRAFO El personal de empleados públicos docentes tiene derecho a treinta (30) días de vacaciones por cada año completo de servicios, de los cuales quince (15) días serán hábiles continuos y quince (15) días calendario.de 2009 Hoja N°. 2 Continuación del Decreto "Por el cual se establece el régimen salarial y prestacional para el personal de empleados públicos docentes de los Colegios Mayores, Instituciones Tecnológicas, Instituciones Universitarias o Escuelas Tecnológicas e Instituciones Técnicas Profesionales del Orden Nacional y se dictan otras disposiciones en materia salariaL" ARTICULO 8. Los docentes de las instituciones de educación superior a quienes se aplica el presente decreto deberán acreditar los requisitos establecidos en el estatuto de personal docente, para los aspectos de la ubicación en la categoría respectiva, la que se realizará una vez se hayan efectuado los concursos correspondientes. ARTICULO 9. A partir del 1° de enero de 2009, los docentes de cátedra vinculados a las instituciones a que se refiere el presente decreto, tendrán la siguiente remuneración por cada hora de clase dictada: Equivalente a Profesor Titular con título de Posgrado A. $ 18.506 a nivel de Maestría o de Doctorado Equivalente a Profesor asociado con título de B. $17.166 posgrado a nivel de Maestría o de Doctorado. C Equivalente a profesor asistente con título de $ 15 928 .__._.. ..... ~ ..... __.... _. ... !:9-~!:.ª-~Q.-ª-~_[Y-~l.-º~Ma~_!?trí~_.g.~~._-º_º~Q~ª9.º ._... _.__ .__ .... _._._ ... ~ ._ ... _ Equivalente a profesor auxiliar con título de $ 13.081 D. postgrado a nivel de especialización ....... ~..:... .._.. .__C_o.I!_.!.!!~.!Q_I¿Q!Y~!si!.~E!_o o._Q!:qf.e_s_i~Q.~l __ _ ___.._.__ _._ ._t.~-º.:~?~ __ F. Sin título universitario o rofesional o ex erto $ 6.993 ARTICULO 10. La autoridad que dispusiere el pago de remuneraciones contraviniendo las prescripciones del presente Decreto será responsable de los valores indebidamente pagados y estará sujeta a las sanciones fiscales, administrativas, penales y civiles previstas en la ley. La Contraloría General de la República velará por el cumplimiento de esta disposición. ARTICULO 11. Ninguna autoridad podrá establecer o modificar el régimen salarial o prestacional estatuido por las normas del presente decreto, en concordancia con lo establecido en el articulo 10 de la Ley 4a de 1992. Cualquier disposición en contrario carecerá de todo efecto y no creará derechos adquiridos. Nadie podrá desempeñar simultáneamente más de un empleo público, ni recibir más de una asignación que provenga del Tesoro Público o de Empresa o de Instituciones en las que tenga participación mayoritaria el Estado, con las excepciones establecidas por la Ley. ARTICULO 12. El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicación, deroga el decreto 631 de 2008 y surte efectos fiscales a partir del 1° de enero de 2009, salvo lo dispuesto en el artículo 6° del presente Decreto. PUBLÍQUESE y CÚMPLASE, 6 MAR 20C9 Dado en Bogotá, D. C., a los .-i EL VICEMINISTRO TECNICO ~~;---- - DE HACIENDA Y CREDITO PÚBLICO, ENCARGADO DE LAS FUNCIONES DEL DESPACHO DEL MINISTRO DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO,DECRETO Nul4il:RO 7~., 6 de 2009 Hoja N°. 3 Continuación del Decreto "Por el cual se establece el régimen salarial y prestacional para el personal de empleados públicos docentes de los Colegios Mayores, Instituciones Tecnológicas, Instituciones Universitarias o Escuelas Tecnológicas e Instituciones Técnicas Profesionales del Orden Nacional y se dictan otras disposiciones en materia salarial." lA MINISTRA DE EDUCACiÓN NACIONAL, lA DIRECTORA DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA, ELlZABETH RODRIGUEZ TAYlOR